20 Janvier 2008
Le collège des Sources tire la sonnette d'alarme. L'établissement va perdre six employés, embauchés dans le cadre d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi (CAE). Cela représente « une perte sèche de 120 heures par semaine qu'il faudra combler », se désole Catherine Dupont, principale du collège. Trois de ces personnes étaient chargées de l'entretien, trois autres du soutien scolaire. Des missions que le personnel du collège des Sources a du mal à compenser. 77 élèves ont bénéficié de l'aide individualisée grâce à trois de ces personnes, sans parler de toutes les autres fonctions de surveillance et d'accueil », relève ainsi Gwenael Quesne, enseignant. « On se retrouve parfois seul à surveiller 140 élèves, confirme Mathieu Ponse, un surveillant. C'est la sécurité des enfants qui en prend un coup. » Les parents d'élèves accusent le coup eux aussi. « Mon fils a énormément progressé grâce au soutien scolaire, témoigne une maman. Maintenant qu'ils ont mis fin à leur contrat, je suis obligée de payer un enseignant de ma poche. » (Ouest-France, 19 janvier 2008)